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您好,歡迎來(lái)到安徽省安全技術(shù)防范行業(yè)協(xié)會(huì )!
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行業(yè)招聘

行業(yè)招聘

安徽德塔森特數據技術(shù)有限公司 招聘渠道銷(xiāo)售經(jīng)理/大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)理/售前工程師/網(wǎng)絡(luò )工程師/人事行政助理/銷(xiāo)售助理等

來(lái)源:安徽省安全技術(shù)防范行業(yè)協(xié)會(huì ) 發(fā)布時(shí)間:2021/05/18
 

公司介紹


安徽德塔森特數據技術(shù)有限公司成立于2019年7月,是一家集安防工程、系統集成、電子與智能化、裝飾裝修及模塊化數據中心機房建設為一體的綜合性高科技企業(yè)。公司經(jīng)濟技術(shù)實(shí)力雄厚,下設多個(gè)事業(yè)部和一個(gè)全資子公司。公司現已通過(guò)國家認監委ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系、ISO20000信息技術(shù)服務(wù)管理體系和ISO27001信息安全管理體系等相關(guān)認證。具有電子與智能化工程專(zhuān)業(yè)承包貳級、建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包貳級、安徽省安防資質(zhì)等級叁級資質(zhì)。


  經(jīng)過(guò)公司全體員工的不懈努力,迄今已發(fā)展成擁有資產(chǎn)5000余萬(wàn)元,各種專(zhuān)業(yè)人才云集的科技創(chuàng )新型企業(yè)。公司現有員工20余名,各種專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員10多人,其中國家認定的壹級項目經(jīng)理1人,貳級項目經(jīng)理4人;公司中高級職稱(chēng)的工程技術(shù)和工程管理人員4人,初級技術(shù)管理人員及工程師8余人。公司注重全員的不斷自我學(xué)習和實(shí)踐,全力打造學(xué)習型、創(chuàng )新型和服務(wù)型團隊?!俺掷m經(jīng)營(yíng)、共創(chuàng )共享”是安徽德塔人的愿景,“艱苦奮斗、回報用戶(hù)”是安徽德塔人的使命,“有理想、敢擔當、扛責任、懂感恩”是我們安徽德塔人信奉的文化,“凡事有交代、件件有著(zhù)落、事事有回音”更是我們安徽德塔人孜孜不倦追求的行為準則。幾年來(lái),公司在已有成績(jì)的基礎上,堅持不懈努力、開(kāi)拓進(jìn)取,在省內外信息化市場(chǎng)占有了一席之地,贏(yíng)得了廣大客戶(hù)的好評。


  公司自成立以來(lái),不斷謀求新的發(fā)展,承接了省內多個(gè)信息化建設項目,包括:政府、醫療及教育行業(yè)中大型安防工程;電子與智能化設計、采購及施工一體化項目;模塊化數據中心機房建設項目等,積累了豐富的項目實(shí)施經(jīng)驗,掌握了大量信息化前瞻技術(shù)。


  隨著(zhù)業(yè)務(wù)的發(fā)展和運行機制逐步完善、管理水平不斷提高,形成了科學(xué)高效的用人、分配、激勵機制,并與現代企業(yè)制度接軌。同時(shí),公司不斷強化與外部資源的合作。自成立以來(lái),先后與國內外多個(gè)知名品牌友商達成戰略合作,為企業(yè)快速發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎,安徽德塔作為一家年輕的企業(yè),相信在行業(yè)主管部門(mén)領(lǐng)導、用戶(hù)認可、友商支持下,必將迎來(lái)美好明天!


招聘崗位

  一、渠道銷(xiāo)售經(jīng)理(綜合布線(xiàn)類(lèi))


  招聘人數:10人


  崗位職責:

  1、負責公司自有品牌綜合布線(xiàn)類(lèi)產(chǎn)品業(yè)務(wù)推廣和銷(xiāo)售;2、維護和拓展區域的客戶(hù)關(guān)系、銷(xiāo)售渠道設、商機挖掘等工作;

  3、按確定目標實(shí)施各項工作,積極完成公司下達的銷(xiāo)售目標,完成進(jìn)銷(xiāo)、回款事宜;

  4、有敏銳的市場(chǎng)觀(guān)察和分析能力,執行力強,工作細心。


  任職資格:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,男女不限;

  2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、樓宇、電子、通訊或計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  3、有與設計院、弱電工程師、信息系統集成商、電子與智能化專(zhuān)業(yè)承包商等資源優(yōu)先;

  4、有綜合布線(xiàn)類(lèi)產(chǎn)品工程銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;

  5、具有較強的銷(xiāo)售能力、人際關(guān)系能力、溝通能力、團隊協(xié)作能力,具備良好的職業(yè)操守、抗壓能力和目標導向;

  6、能夠適應短期頻繁出差或常駐地市。


  薪資待遇:

  綜合年薪10-15萬(wàn)。福利:法定節假日、旅游、體檢、生日紅包、拓展訓練、五險、單雙休、雙提成等。


  二、渠道銷(xiāo)售經(jīng)理(網(wǎng)絡(luò )設備及安全設備類(lèi))


  招聘人數:10人


  崗位職責:

  1、負責公司所代理品牌網(wǎng)絡(luò )設備在安徽區域內的銷(xiāo)售工作,包括商務(wù)談判、需求調查分析、市場(chǎng)情報收集、競品情報分析等工作;

  2、負責市場(chǎng)拓展和銷(xiāo)售業(yè)務(wù)開(kāi)展,負責客戶(hù)渠道建立開(kāi)發(fā)與維護,與客戶(hù)保持良好的合作關(guān)系;

  3、有敏銳的市場(chǎng)觀(guān)察和分析能力,執行力強,計劃落地快;

  4、積極完成公司下達的銷(xiāo)售目標,完成進(jìn)銷(xiāo)、回款事宜。


  任職資格:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計算機/網(wǎng)絡(luò )通信工程/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),男女不限;

  2、有一年以上IT渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗,熟悉IT行業(yè)銷(xiāo)售行情及具有相關(guān)產(chǎn)品渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、具有良好的溝通能力、抗壓能力和責任心;

  4、能適應頻繁短期出差或常駐地市區域。


  薪資待遇:

  綜合年薪10-18萬(wàn)。福利:法定節假日、旅游、體檢、生日紅包、拓展訓練、五險、單雙休、雙提成等。


  三、大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)理


  招聘人數:10人


  崗位職責:

  1、負責數據中心冷通道、單體機、多聯(lián)機和網(wǎng)絡(luò )安全產(chǎn)品大客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護,與客戶(hù)會(huì )談溝通,掌握客戶(hù)預算及項目信息,分析客戶(hù)基本情況,為客戶(hù)需求提供全面性的一攬子解決方案;

  2、負責深度挖掘客戶(hù)潛在需求,引導并創(chuàng )造新的項目機會(huì );

  3、根據客戶(hù)需求,提供完善的建設規劃、方案設計、編寫(xiě)及匯報;

  4、負責積極推動(dòng)項目的立項、審核、招投標及合同簽約,協(xié)調項目?jì)韧獠繙贤ê献?

  5、積極完成公司下達的銷(xiāo)售目標,完成進(jìn)銷(xiāo)、回款事宜。


  任職資格:

  1、有兩年以上IT大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗,具有相關(guān)行業(yè)大客戶(hù)資源;

  2、具有教育、政府和醫療行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,男女不限;

  3、具有招投標項目運作經(jīng)驗;

  4、具有優(yōu)秀的客戶(hù)溝通能力、維護客情關(guān)系能力、協(xié)調解決問(wèn)題能力;

  5、具有強烈的時(shí)間觀(guān)念和服務(wù)意識,具備靈活熟練的銷(xiāo)售談判技巧;

  6、能適應頻繁出差。


  薪資待遇:

  綜合年薪12-30萬(wàn)。福利:五險、帶薪休假、旅游獎勵、生日紅包、體檢、拓展訓練、單雙休、高提成等。


  四、售前工程師


  招聘人數:2人


  崗位職責:

  1、配合與支持銷(xiāo)售活動(dòng)的開(kāi)展,協(xié)助銷(xiāo)售或代理商與客戶(hù)交流,向客戶(hù)講解公司產(chǎn)品和技術(shù)方案,分析與理解客戶(hù)需求,并根據客戶(hù)需求制定相關(guān)的技術(shù)解決方案;

  2、通過(guò)提供專(zhuān)業(yè)的技術(shù)支持,協(xié)助銷(xiāo)售取得客戶(hù)對公司產(chǎn)品的認可;

  3、充分理解客戶(hù)需求,進(jìn)行項目售前技術(shù)方案的細化工作;

  4、編寫(xiě)公司產(chǎn)品或技術(shù)解決方案的技術(shù)文件,為實(shí)現銷(xiāo)售目標做好技術(shù)材料準備;

  5、對行業(yè)內新技術(shù)新產(chǎn)品和新項目進(jìn)行技術(shù)跟蹤,并針對競品的解決方案及產(chǎn)品定期進(jìn)行資料匯總與分析,結合公司產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢進(jìn)行比較分析,提供給公司內部部門(mén)參考決策;

  6、對銷(xiāo)售、代理和客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)培訓,有針對性地介紹競品的情況及公司產(chǎn)品優(yōu)勢和解決方案,增強銷(xiāo)售人員和代理商的技術(shù)分析能力,從整體上增強市場(chǎng)拓展能力;

  7、公司內部人員技能提升培訓等工作;

  8、配合對應銷(xiāo)售人員完成公司分配的業(yè)務(wù)指標;

  9、完成公司安排的其他工作。


  任職資格:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,計算機網(wǎng)絡(luò )或通信相關(guān)專(zhuān)業(yè),男女不限;

  2、具備較強理解和學(xué)習能力,能夠積極參加公司安排的培訓,學(xué)習新的產(chǎn)品和方案;

  3、熟悉項目招投標的一般流程;

  4、具備優(yōu)秀的溝通能力、方案呈現能力以及良好的團隊合作意識;

  5、制作網(wǎng)絡(luò )拓撲圖,能熟練使用word撰寫(xiě)方案、使用Excel編寫(xiě)產(chǎn)品清單;

  6、有優(yōu)秀的PPT制作能力和演講、演示能力;

  7、具有CAD 制圖能力的優(yōu)先;

  8、能適應較強壓力的工作,能適應短期頻繁出差。


  薪資待遇:

  綜合年薪8-15萬(wàn)。福利:五險、帶薪休假、旅游獎勵、生日紅包、體檢、拓展訓練、單雙休、項目提成等。


  五、網(wǎng)絡(luò )工程師


  招聘人數:4人


  崗位職責:

  1、負責對網(wǎng)絡(luò )設備、網(wǎng)絡(luò )安全設備、無(wú)線(xiàn)設備、服務(wù)器存儲設備調試、運維與管理;

  2、負責客戶(hù)單位網(wǎng)絡(luò )故障處理、技術(shù)答疑和交付培訓;

  3、負責故障事件的受理、跟蹤、解決及反饋;

  4、撰寫(xiě)技術(shù)文檔,統計整理實(shí)施數據;

  5、完成公司及客戶(hù)交代的其他相關(guān)工作。


  任職資格:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計算機網(wǎng)絡(luò )類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),男女不限,優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先考慮;

  2、熟悉計算機網(wǎng)絡(luò )原理,掌握TCP/IP協(xié)議,至少熟悉華為/銳捷/H3C等主流廠(chǎng)商中一種廠(chǎng)商的網(wǎng)絡(luò )設備(主要包括路由器、防火墻、交換機、無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )設備)的安裝、調試及運維;

  3、具備網(wǎng)絡(luò )故障處理維護經(jīng)驗;

  4、掌握Windows和Linux操作系統,會(huì )做基本的配置;

  5、具有HCIA/CCNA或其他廠(chǎng)商同等級別及以上證書(shū)優(yōu)先;

  6、具有良好的溝通協(xié)調能力、積極主動(dòng),具備團隊意識,具有高度的責任心,能承受較強的工作壓力和頻繁出差。


  薪資待遇:

  綜合年薪8-10萬(wàn)。福利:法定節假日、旅游、體檢、生日紅包、拓展訓練、五險、單雙休、出差補助、系統培訓等。


  六、人事行政助理


  招聘人數:1人


  崗位職責:

  一、人事工作:

  1、招聘管理:根據公司人才編制及發(fā)展需求,針對不同部門(mén)及崗位進(jìn)行分析,制定招聘方案,展開(kāi)人員的招聘,甄選、初試、篩選、配合用人部門(mén)面試等工作;

  2、員工培訓:?jiǎn)T工入職培訓及協(xié)調配合其他部門(mén)培訓計劃的需求;

  3、薪酬福利:?jiǎn)T工考勤制作、配合財務(wù)部門(mén)核算員工工資、福利管理工作等;

  4、員工關(guān)系:負責員工關(guān)系,減少用工風(fēng)險,處理勞動(dòng)糾紛;

  5、員工保險:?jiǎn)T工社保的維護、雇主意外險的辦理及相關(guān)問(wèn)題的解答提供;

  6、制度體系建設:參與編制修改公司各項制度體系,并完善各模塊工作的流程;

  7、人事事務(wù):?jiǎn)T工入離職手續、轉正、晉升、調動(dòng)等手續辦理、員工花名冊的維護更新、勞動(dòng)合同的簽訂、續簽與管理、OA系統管理;

  8、其他事情:突發(fā)事件處理和領(lǐng)導交辦其他的工作;


  二、投標工作:

  1、會(huì )員與CA鎖:公司在各地市招投標網(wǎng)站會(huì )員入會(huì ),CA鎖辦理與維護,升級與續費;、

  2、招投標:負責投標項目的報名,標書(shū)下載,投標文件的編制,配合項目負責人把控投標項目的進(jìn)度并按規定如期完成標書(shū)制作或電子文件的上傳,投標保證金的支付與退回,中標通知書(shū)的領(lǐng)取,履約保證金的支付與退回,質(zhì)保金的退回,負責與公司相關(guān)部門(mén)積極協(xié)調投標文件編制過(guò)程中的問(wèn)題,確保投標文件按時(shí)投遞;


  三、行政工作:

  1、會(huì )議組織:會(huì )議的組織及執行監督,會(huì )議紀要的記錄、記錄的追蹤、情況落實(shí);

  2、檔案管理:負責公司檔案資料、資質(zhì)維護、資質(zhì)增項、資質(zhì)變更等管理;

  3、項目申報:了解行業(yè)動(dòng)態(tài)及相關(guān)政府部門(mén)的政策,收集有價(jià)值的項目申報信息,協(xié)助公司進(jìn)行項目申報;

  4、團隊建設:定期開(kāi)展豐富多樣的團建活動(dòng),增強公司凝聚力。


  任職資格:

  1、大學(xué)專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷,男女不限;

  2、熟練運用OFFICE等相關(guān)辦公軟件;

  3、熟悉人力資源管理各項事務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動(dòng)人事法規政策,并能實(shí)際操作運用;

  4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神;

  5、具有一年以上相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。


  薪資待遇:

  綜合年薪6-10萬(wàn)。福利:法定節假日、旅游、體檢、生日紅包、拓展訓練、五險、單雙休、招聘補助、系統培訓等。


  七、銷(xiāo)售助理


  招聘人數:2人


  崗位職責:

  1、配合公司產(chǎn)品經(jīng)理下單簽約產(chǎn)品并做簽約產(chǎn)品任務(wù)量的統計,處理上游供應商、下游渠道商的來(lái)往公函、信件及商業(yè)供銷(xiāo)合同,合作伙伴的一般商務(wù)事件請求,處理日常商務(wù)工作(訂單處理、付款、與財務(wù)的正常對接,包括往來(lái)對賬,開(kāi)票等);

  2、負責公司采銷(xiāo)的訂單處理、付款申請,配合公司銷(xiāo)售人員與客商的對賬及開(kāi)票工作;

  3、每日庫存及銷(xiāo)售情況的發(fā)布;

  4、項目非主要產(chǎn)品的詢(xún)價(jià)與采購;

  5、完成公司安排的其他工作。


  任職資格:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉基本的電腦操作,熟悉OFFICE辦公自動(dòng)化軟件的操作;

  2、具備良好的執行能力、溝通能力、團隊合作精神;

  3、思維敏捷,責任心強,有相關(guān)經(jīng)驗者或優(yōu)秀應屆畢業(yè)生均可優(yōu)先考慮。


  薪資待遇:

  綜合年薪5-8萬(wàn)。福利:法定節假日、旅游、體檢、生日紅包、拓展訓練、五險、單雙休、招聘補助、系統培訓等。


  八、倉庫管理員


  招聘人數:1人


  崗位職責:

  1、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、出庫等工作;

  2、負責倉庫日常物資的揀選、復核;

  3、負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛生工作;

  4、信息系統數據的錄入、填寫(xiě)和傳遞,相關(guān)單證、報表的整理和歸檔;

  5、定期核對業(yè)務(wù)系統與實(shí)際存庫數據并實(shí)地盤(pán)點(diǎn);

  6、合理協(xié)調安排送貨師傅對周邊客戶(hù)的送貨上門(mén)事宜;

  7、每年年中和年末執行大盤(pán)點(diǎn)工作。


  任職資格:

  1、熟悉倉庫管理的基本流程;

  2、工作勤懇務(wù)實(shí),能吃苦耐勞,執行力強,有高度的責任感和進(jìn)取心;

  3、家住周邊,能夠長(cháng)期穩定者優(yōu)先。


  薪資待遇:

  綜合年薪5-8萬(wàn)。福利:法定節假日、旅游、體檢、生日紅包、拓展訓練、五險、單雙休。


聯(lián)系方式


  聯(lián)系人:紀光華

  聯(lián)系電話(huà):0551-63668891 13329018708(微信同號)


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